Estos días se ha hecho viral el anuncio publicitario en el que, mediante la técnica del Deepfake, se ha “resucitado” a la, ahora todavía más, inmortal Lola Flores. A muchos les habrá sorprendido, pero a otros les habrá provocado la sensación incómoda de “eso que parece real pero no acaba de parecerlo del todo”, que te deja un poco con el culo torcido…
Es un hecho, 2020 ha sido un año diferente y confuso en todos los ámbitos y para todos los sectores. La crisis sanitaria que hemos vivido tras la llegada del Covid-19 en marzo, ha marcado un antes y un después en nuestra vida personal y profesional.
La pandemia y el confinamiento han marcado un año 2020 en el que las necesidades han hecho que el mundo haya dado un cambio gigante hacia la digitalización, con la irrupción de grandes novedades tecnológicas, así como la desaparición de otras tantas.
El año 2020 ha marcado un punto de inflexión en el mundo de la ciberseguridad, como en muchos otros ámbitos. Nos ha hecho más digital-dependientes que nunca. La emergencia de implementar herramientas de trabajo remoto (videoconferencia, aplicaciones de trabajo colaborativo, la nube, etc.), ha aumentado los ataques cibernéticos en todos los sectores.
El año 2020 trajo una pandemia histórica y, en consecuencia, los actores maliciosos aprovecharon las amenazas relacionadas al COVID-19 para poner a prueba nuestras operaciones de seguridad y nuestro cambio sin precedentes a una vida laboral en remoto.
La transformación digital acelera su implantación en el momento actual. Por eso, las empresas deben conocer las cinco tendencias tecnológicas imprescindibles que caracterizan el sector ahora mismo.
En 2021 la tecnología seguirá proporcionando un camino hacia nuestra recuperación económica y los partners de canal desempeñarán un papel clave para impulsar el progreso.
La pandemia ha acelerado la transformación y digitalización del área de Recursos Humanos de las empresas.
2020 ha puesto a prueba a los líderes. Los retos a los que se han enfrentado no son comparables a ningún otro en los últimos tiempos. Estos retos obligaron a los responsables de las empresas a reconsiderar su conexión con el negocio, los empleados, los clientes y el público en general.
Durante la pandemia y ante situaciones adversas como ‘Filomena’, las Redes han garantizado la continuidad de las operaciones de empresas y Administraciones.
1. CrowdStrike obtiene la Especialización en Inteligencia Artificial Autónoma de Amazon Web Services
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