La IA contra el desajuste de talento
Según los últimos datos del informe Desajuste de talento 2024, en España prácticamente 8 de cada 10 empresas afirman tener dificultades para incorporar a los profesionales que necesitan.
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A la hora de pensar en diversidad e inclusión, lo realmente relevante para las empresas es la capacidad que esto tiene para generar diferentes ideas y perspectivas.
La industria tecnológica lidera la creación de carreras profesionales satisfactorias para las mujeres, pero aún nos queda trabajo por hacer para animar a más mujeres a entrar en este campo.
Vender el iris por veinticinco criptomonedas está de moda entre algunos jóvenes.
En el ámbito de la telefonía móvil, las tendencias y lanzamientos más destacados están impulsados por el uso de la Inteligencia Artificial, IA, que está transformando la forma en que las operadoras interactúan con sus clientes y gestionan sus redes.
Para AMETIC, el talento digital es el verdadero motor de la transformación digital y es una de las palancas principales que pueden situar a España en una situación de liderazgo a nivel europeo.
El Día Internacional de la Mujer es un símbolo de aprecio y reconocimiento de la incansable labor y los notables logros de las mujeres.
El sector de la ciberseguridad está creciendo a gran velocidad, a un ritmo del 12,4 por ciento anual global, como consecuencia del auge de las infraestructuras en la nube y de unos ciberataques, cada vez más sofisticados y frecuentes.
Siete proyectos que contribuyen a reducir la huella de carbono en el sector telco
Por Rimma Iontel, Chief Telco Architect, Red Hat
La adopción de soluciones multicloud es cada vez mayor. De hecho, se estima que el 89 por ciento de las empresas ya dependen de más de un servicio en la nube.
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