Machine learning trainer, data analyst y FinOps, entre los perfiles más demandados en 2020
La robotización, los procesos de transformación y las tecnologías relacionadas con la nube destacan como generadores de empleo en este 2020.
82 por ciento de empresas no han iniciado su transformación digital en los RRHH
El sector de los recursos humanos está experimentando grandes cambios.
Nueva Chief Marketing Officer en Information Builders
Information Builders, líder en analítica y gestión de datos, anuncia el nombramiento de Carol McNerney como nueva Chief Marketing Officer, CMO.
La falta de habilidades de datos supone pérdidas multimillonarias por baja productividad
Las compañías pierden una media de más de cinco días de trabajo al año, 43 horas, por empleado debido a su escasa alfabetización de datos.
El futuro del almacenamiento, la IA y la nube
De cara al año nuevo, Marco Blanco, Country Manager de Pure Storage, ha vaticinado cómo será el futuro del almacenamiento, la IA y la nube, así como de los modelos de negocio relacionados con el canal.
Proyecto pionero de Extreme Networks y Verizon de integración de 5G y WiFi
Extreme Networks ha anunciado que la NFL ha elegido a la compañía como proveedor oficial de solución de red Wi-Fi para la SuperBowl LIV por séptimo año consecutivo.
Tecnología, base sobre la que crecerá el retail
Nuevos actores digitales y el Voice Search protagonizarán un 2020 en el que el retail deberá redefinir su esencia para reencontrarse con los consumidores.
La Asociación aslan renueva su Junta Directiva
El pasado 23 de enero, en Asamblea General Ordinaria tuvieron lugar las elecciones de @aslan y la ratificación de 24 nuevas altas de empresas asociadas.
El Top 10 de tendencias en analítica empresarial para 2020
Informe con la visión de distintos expertos sobre análisis empresarial, inteligencia artificial, machine learning, deep learning y transformación digital.
Los perfiles tecnológicos que aumentarán sus salarios en 2020
La alta demanda de perfiles tecnológicos y la escasez de este tipo de profesionales hacen que muchas empresas, nacionales e internacionales, aumenten los salarios en el área tecnológico con el objetivo de captar talento.
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